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东川区总工会关于组织学习《昆明市工资支付条例》工作总结

根据《昆明市东川区人民政府办公室转发昆明市人民政府办公室关于学习贯彻昆明市工资支付条例的通知》(东政办笺[2019]16号)文件精神要求,东川区总工会及时部署,有序推进该项工作的进行,现将工作情况报告如下:一...

根据《昆明市东川区人民政府办公室转发昆明市人民政府办公室关于学习贯彻昆明市工资支付条例的通知》(东政办笺[2019]16)文件精神要求,东川区总工会及时部署,有序推进该项工作的进行,现将工作情况报告如下:

一、统一思想、加强领导,切实加强对和谐劳动关系建设工作的领导

根据《昆明市东川区人民政府办公室转发昆明市人民政府办公室关于学习贯彻昆明市工资支付条例的通知》(东政办笺[2019]16)文件要求,区总工会领导高度重视,安排专人负责组织学习和开展落实具体工作,积极主动的联系各相关单位,结合贯彻落实中央、省、市关于构建和谐劳动关系的实施意见工作,加强了对劳动和谐关系企业的动态管理和监察。

二、强化学习、多措并举,协同推进“治欠保支”工作

(一)按时参加区政府召开的拖欠农民工工资问题专项整治工作会议和区“治欠保支”工作业务培训会。

(二)区总工会及时转发关于学习贯彻《昆明市工资支付条例》的通知,要求各直属基层工会、工会联合会按文件要求认真贯彻执行,组织各基层工会进行学习、宣传、落实。

(三)927日,东川区总工会组织全体干部职工学习了《昆明市工资支付条例》,要求全体干部职工要深入基层工会开展调研,了解基层工会贯彻落实《昆明市工资支付条例》情况。

(四)利用专场招聘会、各类宣传活动对农民工进行《昆明市工资支付条例》以及相关法律法规政策的宣传,增强企业主支付农民工工资的自觉性,提高农民工的法律素质和自我保护意识。

(五)积极配合相关部门做好“治欠保支”工作。

 

                           东川区总工会

                          2019929